三级在线观看网站_国产三级在线看_天天拍天天干_亚洲天天做日日摸天天做

出版印刷企業(yè)進(jìn)行數(shù)字內(nèi)容管理的四大難點(diǎn)及對(duì)策

發(fā)布時(shí)間:2024-03-11 點(diǎn)擊:170
近年來(lái),全球數(shù)字出版印刷發(fā)展勢(shì)頭迅猛,特別是有些發(fā)達(dá)國(guó)家的出版印刷集團(tuán),其收入一半以上甚至超過(guò)70%是來(lái)自數(shù)字出版印刷業(yè)務(wù)。其實(shí)很多出版印刷集團(tuán)的發(fā)展歷程并不是一帆風(fēng)順的,也是在看不見(jiàn)硝煙的商場(chǎng)上摸爬滾打之后,特別是在應(yīng)用了高新技術(shù)、聘用了復(fù)合型人才之后,他們才舍得在數(shù)字內(nèi)容管理上花大錢。目前來(lái)看,我國(guó)出版印刷企業(yè)數(shù)字內(nèi)容管理的“航船”走到今天已經(jīng)取得了成績(jī),但是也存在著不足,遇到了諸多難點(diǎn)。筆者總結(jié)了出版印刷企業(yè)進(jìn)行數(shù)字內(nèi)容管理的四大難點(diǎn)及對(duì)策。
管理意識(shí)不足,缺少創(chuàng)新思想
破題之術(shù)——更新管理觀念,創(chuàng)新管理機(jī)制
互聯(lián)網(wǎng)的空前發(fā)展,給我國(guó)出版印刷企業(yè)帶來(lái)了前所未有的進(jìn)步,也給數(shù)字內(nèi)容管理帶來(lái)了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在機(jī)遇和挑戰(zhàn)面前,有的管理人員受到傳統(tǒng)管理理念的影響,數(shù)字內(nèi)容管理意識(shí)滯后,對(duì)數(shù)字內(nèi)容管理摸不到頭腦。更有甚者,還是傳統(tǒng)的管理意識(shí),缺少創(chuàng)新思想,受經(jīng)驗(yàn)主義的限制,顧慮重重,沒(méi)有魄力,對(duì)數(shù)字出版印刷沒(méi)有認(rèn)識(shí),對(duì)數(shù)字內(nèi)容管理更無(wú)從談起。
出版印刷企業(yè)的管理人員要轉(zhuǎn)變觀念,跟上數(shù)字出版印刷的趨勢(shì)。要有先進(jìn)的數(shù)字出版印刷和數(shù)字內(nèi)容管理的理念,創(chuàng)造性地構(gòu)建出版印刷的數(shù)字內(nèi)容管理模式,用先進(jìn)的現(xiàn)代管理理念指導(dǎo)出版印刷數(shù)字內(nèi)容管理實(shí)踐。對(duì)于一些在數(shù)字化剛剛起步的大中型出版印刷企業(yè)來(lái)說(shuō),當(dāng)務(wù)之急是建立和完善有利于創(chuàng)新的管理機(jī)制。
筆者曾聽(tīng)到了一個(gè)理念,浩勒裝訂機(jī)械制造(南京)有限公司總經(jīng)理對(duì)同行說(shuō):“互聯(lián)網(wǎng)+印刷將會(huì)是未來(lái)行業(yè)發(fā)展的主流,只有在行業(yè)達(dá)到全面的‘機(jī)器換人’時(shí),互聯(lián)網(wǎng)+印刷才能展示其最大的魔力。”他的一番話給人極大的啟迪。受困的出版印刷企業(yè)不妨換個(gè)思路思考問(wèn)題,就能夠在沒(méi)有硝煙的商場(chǎng)上突出重圍,攻占戰(zhàn)略制高點(diǎn),最后取得全面的勝利。
資源短缺,缺少?gòu)?fù)合型人才
破題之術(shù)——資本合理投入,構(gòu)建管理平臺(tái)
眼下,出版印刷業(yè)轉(zhuǎn)型之風(fēng)已成氣候,大中型出版印刷企業(yè)數(shù)字內(nèi)容管理被提到重要的議事日程。但是出版印刷數(shù)字內(nèi)容管理是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,有些人“談虎色變”,因?yàn)檫@項(xiàng)工程需要投入大量的出版資源,其中包括資金、技術(shù)和人才。家底厚,財(cái)大氣粗者不論,可是很多中小型出版印刷企業(yè)資源短缺,尤其是缺少資金、技術(shù)和人才。
北京藝疊文化傳媒有限公司總經(jīng)理余堃具有很強(qiáng)的憂患意識(shí),經(jīng)常和班子成員探討一些印刷行業(yè)的發(fā)展情況,以便統(tǒng)籌對(duì)外的新媒體出版印刷合作事宜,運(yùn)營(yíng)新媒體出版印刷業(yè)務(wù)。求真務(wù)實(shí)是他的優(yōu)良作風(fēng),他經(jīng)常了解中小型出版印刷企業(yè)現(xiàn)狀,并對(duì)同事說(shuō):“印刷行業(yè)對(duì)于技術(shù)狂熱的背后,實(shí)際上是不自信和對(duì)未來(lái)的恐慌。”這話說(shuō)得實(shí)在,看問(wèn)題入木三分,道出了中小型出版印刷企業(yè)管理人員的難言之隱。
在出版印刷行業(yè),技術(shù)是至關(guān)重要的,說(shuō)到底行業(yè)需要復(fù)合型管理人才,這是制約出版印刷企業(yè)發(fā)展的瓶頸。要去掉束縛,就應(yīng)該兩條腿走路,一方面從內(nèi)部培養(yǎng)現(xiàn)有的人才,另一方面引進(jìn)復(fù)合型管理人才。誠(chéng)然,不論是培養(yǎng)還是引進(jìn)人才都需要花錢。培養(yǎng)人才請(qǐng)老師要花錢,引進(jìn)復(fù)合型人才錢少了人家不來(lái)。有的管理人員目光短淺,認(rèn)為培養(yǎng)人才和引進(jìn)復(fù)合型人才是“燒錢”,企業(yè)家底不足,不能進(jìn)錢有限,花錢大方,不肯花錢請(qǐng)老師,也不肯花錢引進(jìn)復(fù)合型人才,這就造成了復(fù)合型人才短缺的嚴(yán)重問(wèn)題。
規(guī)范不統(tǒng)一,定位不清晰
破題之術(shù)——實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),進(jìn)行多品種開(kāi)發(fā)
在出版印刷的產(chǎn)業(yè)鏈中,有些出版印刷內(nèi)容資源的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范不統(tǒng)一。特別是在數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)的格式轉(zhuǎn)換和結(jié)構(gòu)化標(biāo)引方面表現(xiàn)得十分明顯。標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范怎樣統(tǒng)一?這需要復(fù)合型人才披掛上陣,真刀真槍地干。但是什么事情都是說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)難。當(dāng)下“為難”的方面就是操作人員使用不同的軟件,數(shù)字內(nèi)容以不同的文件格式存在。這種不規(guī)范暴露了出版印刷企業(yè)存在各自為政的問(wèn)題。
出版印刷企業(yè)數(shù)字內(nèi)容管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),有利于出版印刷產(chǎn)業(yè)鏈的分工合作,從而實(shí)現(xiàn)低成本,達(dá)到高收益的目的。數(shù)字內(nèi)容的標(biāo)準(zhǔn)化管理包括內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。數(shù)字內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)涉及出版、印刷等多個(gè)環(huán)節(jié),需要出版印刷企業(yè)各方面共同參與和努力,需要協(xié)調(diào)好各個(gè)方面的關(guān)系,特別是利益關(guān)系。
出版印刷企業(yè)數(shù)字內(nèi)容管理人員要找準(zhǔn)自己在整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈條中的定位,要充分考慮自己怎樣為內(nèi)容生產(chǎn)和創(chuàng)新提供新的增值服務(wù)。特別要關(guān)注有自己特色出版印刷資源的整合和加工,以優(yōu)質(zhì)內(nèi)容擴(kuò)大自己在業(yè)界的影響,打造出版印刷品牌,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行多品種、多產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
數(shù)字內(nèi)容流失,難有聚合效應(yīng)
破題之術(shù)——加強(qiáng)行業(yè)合作,實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展
有些大中型出版印刷企業(yè)的管理人員對(duì)數(shù)字內(nèi)容資源流失的嚴(yán)重性認(rèn)識(shí)不清,對(duì)企業(yè)數(shù)字內(nèi)容管理不能加足馬力,乘風(fēng)破浪,他們只看到成績(jī),看不到不足,享受著數(shù)字內(nèi)容管理帶來(lái)的“喜悅”和“滿足感”。這樣一來(lái),很多出版印刷企業(yè)采用激光照排技術(shù)出版的書籍,由于沒(méi)有能夠統(tǒng)一管理,造成了在印前大量數(shù)字內(nèi)容分散在不同部門、不同企業(yè),出現(xiàn)了大量數(shù)字內(nèi)容的閑置和浪費(fèi)。
低迷的市場(chǎng)環(huán)境迫使絕大多數(shù)的出版印刷企業(yè)思考應(yīng)該如何面對(duì)。出版印刷企業(yè)或出版印刷集團(tuán)應(yīng)該更加注重發(fā)揮數(shù)字內(nèi)容管理的技術(shù)優(yōu)勢(shì),實(shí)行行業(yè)聯(lián)合,可以實(shí)現(xiàn)數(shù)字內(nèi)容管理的聚合效應(yīng)。一些出版印刷企業(yè)只要密切配合,積極合作,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),“航船”就可以在風(fēng)浪中降低風(fēng)險(xiǎn)。出版印刷企業(yè)可以合作建設(shè)一個(gè)共用的數(shù)字內(nèi)容管理平臺(tái),分?jǐn)傎Y金,降低成本,這樣才有利于發(fā)展。
出版印刷企業(yè)在實(shí)踐中有很多成功的案例,實(shí)行技術(shù)內(nèi)容合作較為符合數(shù)字內(nèi)容管理的發(fā)展趨勢(shì)。這種合作會(huì)讓出版印刷企業(yè)很快積累數(shù)字內(nèi)容管理資源和經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)我國(guó)出版印刷企業(yè)更深入廣泛地開(kāi)展數(shù)字內(nèi)容服務(wù)。


北京49家企業(yè)年內(nèi)外遷津冀
最新彩色數(shù)字印刷技術(shù)
深圳房地產(chǎn)廣告誤導(dǎo)消費(fèi)者被罰200萬(wàn)
中西雕版印刷藝術(shù)相逢瑞士巴塞爾
印后加工新技術(shù)之大幅面數(shù)字燙金
如何處理因油墨引起的堆墨故障?
輕量化受歐洲食品飲料包裝青睞
三级在线观看网站_国产三级在线看_天天拍天天干_亚洲天天做日日摸天天做

          9000px;">

                  伊人开心综合网| 一区二区三区四区乱视频| 精品污污网站免费看| 粉嫩嫩av羞羞动漫久久久| 激情久久五月天| 麻豆专区一区二区三区四区五区| 亚洲精品日日夜夜| 日韩毛片一二三区| 亚洲免费毛片网站| 亚洲精品免费在线观看| 一区二区三区欧美视频| 亚洲成av人**亚洲成av**| 免费看日韩a级影片| 日韩精品1区2区3区| 97久久精品人人爽人人爽蜜臀| 国产激情偷乱视频一区二区三区| 国内精品久久久久影院色| 麻豆91在线观看| 国产高清精品网站| 不卡的av电影| 欧美色成人综合| 欧美一区二区视频在线观看| 久久久影院官网| 亚洲欧美一区二区三区极速播放 | 成人三级伦理片| 色婷婷综合久色| 欧美三级电影在线看| 欧美一区二区三区性视频| 精品欧美久久久| 亚洲色图在线视频| 无码av免费一区二区三区试看| 免费在线视频一区| 成人激情免费网站| 欧美久久一二区| 国产午夜亚洲精品理论片色戒| 亚洲人成网站色在线观看| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 99在线热播精品免费| 91精品国产综合久久福利| 国产精品午夜春色av| 日韩国产欧美一区二区三区| 国产河南妇女毛片精品久久久 | 国产精品久久久久国产精品日日 | 日韩精品中文字幕一区| 亚洲欧美在线观看| 麻豆91在线播放| 在线观看欧美精品| 日本一区二区免费在线| 日韩电影在线观看电影| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| 精品久久久网站| 亚洲成人资源在线| 91免费观看视频在线| 精品电影一区二区| 石原莉奈在线亚洲二区| 在线免费观看视频一区| 中文字幕av不卡| 国产精品综合久久| 日韩女优视频免费观看| 亚洲一区国产视频| 色婷婷综合久久久中文字幕| 中文字幕电影一区| 韩国成人精品a∨在线观看| 欧美日韩综合在线免费观看| 亚洲人123区| 91免费国产在线| 亚洲欧美视频在线观看| 91亚洲永久精品| 成人欧美一区二区三区| 不卡一区二区三区四区| 中文字幕一区二区三区四区 | 天堂影院一区二区| 欧美卡1卡2卡| 香蕉加勒比综合久久| 欧美在线观看视频一区二区三区| 中文字幕欧美一区| 成人黄色在线网站| **欧美大码日韩| 99re这里都是精品| 亚洲精选视频在线| 欧美专区亚洲专区| 亚洲成人777| 日韩欧美视频在线| 国产精品一区2区| 国产蜜臀97一区二区三区| 99久免费精品视频在线观看| 日韩理论片网站| 91麻豆国产福利在线观看| 一区二区三区四区亚洲| 色婷婷av一区二区三区之一色屋| 亚洲韩国精品一区| 日韩欧美国产1| 懂色av中文一区二区三区| 亚洲人成网站色在线观看| 欧美日韩免费在线视频| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅 | 成人精品gif动图一区| 亚洲视频免费观看| 欧美日韩在线观看一区二区 | 久久久久久久国产精品影院| 成人性生交大片| 亚洲一区二区av电影| 日韩欧美高清dvd碟片| 成人黄动漫网站免费app| 日韩一区在线播放| 欧美一区二区三区影视| 成人免费福利片| 天天综合色天天综合色h| 久久久精品综合| 欧美三级视频在线| 美女一区二区三区在线观看| 国产精品国模大尺度视频| 欧美猛男超大videosgay| 国产精品综合av一区二区国产馆| 日韩毛片在线免费观看| 精品伦理精品一区| 91日韩一区二区三区| 黄色小说综合网站| 亚洲成人av福利| 综合色天天鬼久久鬼色| 日韩欧美一级二级| 欧美亚洲国产怡红院影院| 国产传媒欧美日韩成人| 青青草91视频| 一区二区三区在线观看动漫| 久久久久亚洲蜜桃| 91精品一区二区三区久久久久久| 成人app软件下载大全免费| 精品一区二区三区免费| 亚洲成人免费看| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 久久久久一区二区三区四区| 欧美一区二区精品| 在线视频你懂得一区| 国产成人综合视频| 国产在线精品免费| 日本中文一区二区三区| 亚洲国产日韩av| 亚洲欧美日韩国产成人精品影院| 日本一区二区三区电影| 国产肉丝袜一区二区| 久久综合九色综合久久久精品综合| 91精品一区二区三区在线观看| 日本韩国精品一区二区在线观看| 成人18视频在线播放| 国产精品一二三| 国内外精品视频| 九九热在线视频观看这里只有精品| 亚洲国产视频一区| 亚洲一区电影777| 亚洲丰满少妇videoshd| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 亚洲欧美日韩在线| 亚洲精品一二三区| 一二三区精品视频| 亚洲成人中文在线| 日本午夜精品一区二区三区电影| 丝袜亚洲另类欧美| 蜜桃久久久久久| 精品一区二区成人精品| 国产高清精品网站| 成人国产精品免费观看动漫| 成人免费福利片| 欧美综合在线视频| 91精品欧美一区二区三区综合在 | 不卡视频一二三| 色悠悠久久综合| 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 欧美日韩国产高清一区二区 | 99国产精品久| 欧美欧美欧美欧美首页| 欧美一二三四在线| 久久影音资源网| 国产精品婷婷午夜在线观看| 亚洲精品美国一| 蜜臀精品一区二区三区在线观看| 久久成人免费电影| 成人av网址在线| 欧美日韩国产高清一区二区| 精品国产乱码久久久久久牛牛 | 国产性色一区二区| 亚洲综合视频在线| 久久99蜜桃精品| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 欧美性大战久久久| 国产亚洲一二三区| 亚洲超碰精品一区二区| 国产乱国产乱300精品| 色偷偷久久人人79超碰人人澡 | 美美哒免费高清在线观看视频一区二区| 免费久久99精品国产| 成人av在线播放网站| 欧美一区二区啪啪| 亚洲黄色免费电影| 国产精品主播直播| 欧美日韩一区二区在线观看视频| 久久人人爽爽爽人久久久| 一区二区三区精密机械公司| 国产aⅴ精品一区二区三区色成熟| 欧美无人高清视频在线观看|