下個月起至12月31日,納稅人的工資、薪金所得,將先行適用5000元減除費用和新的個稅稅率表。
此前網(wǎng)上有傳言稱,企業(yè)10月份發(fā)放的是9月份工資,因此要到11月,職工才能享受到這一優(yōu)惠。這是錯的!
近日,網(wǎng)上的一則說法被大量轉(zhuǎn)發(fā)。文章稱,10月的工資按新個稅起征點和稅率計算。
然而企業(yè)一般會在次月發(fā)放當(dāng)月的工資,也就是說:
10月的工資要等到11月份才會發(fā)放,此時才可以按照5000元的新起征點計算;
10月份發(fā)放的9月工資則按照之前的3500元的舊個稅起征點算。
1.權(quán)威解讀
與是否為上月工資沒有關(guān)系。
對此,市稅務(wù)部門相關(guān)人士明確告訴記者,根據(jù)規(guī)定,職工只要是10月份取得的工資收入,都會按照5000元/月的減除費用進(jìn)行個稅計算,與其是否為上月工資沒有關(guān)系。
因此,所謂要到11月才按5000元標(biāo)準(zhǔn)計算個稅的說法是錯誤的。
2. 10月到手收入,是按5000元減除標(biāo)準(zhǔn),計算個稅后的收入
《中華人民共和國個人所得稅法》對個稅扣繳有明確規(guī)定:“居民個人取得綜合所得,有扣繳義務(wù)人的,由扣繳義務(wù)人按月或者按次預(yù)扣預(yù)繳稅款。扣繳義務(wù)人每月或者每次預(yù)扣、代扣的稅款,應(yīng)當(dāng)在次月十五日內(nèi)繳入國庫,并向稅務(wù)機關(guān)報送扣繳個人所得稅申報表。”也就是說,企業(yè)為職工代扣代繳個稅可以理解為“當(dāng)月代扣,次月15日內(nèi)申報代繳”。
當(dāng)月先代扣,到次月再完成報稅。所以,10月份職工的到手收入是按照5000元減除標(biāo)準(zhǔn)計算個稅后的收入,并由企業(yè)完成代扣。
稅務(wù)主要看“實際取得”。
專家同時指出,稅務(wù)主要看“實際取得”,不應(yīng)和“人事歸屬月”的概念混淆。
按照大部分企業(yè)人事的發(fā)薪歸屬月概念,企業(yè)會在月末根據(jù)全月出勤、績效等情況計算工資,并在次月發(fā)放。這也就是所謂的次月發(fā)放當(dāng)月工資。
只要實際支付日和發(fā)薪結(jié)算周期截點之間相差不到1個月,這就是合法的,也在現(xiàn)實中普遍應(yīng)用。
但值得注意的是,此次10月開始執(zhí)行的個稅新標(biāo)準(zhǔn),與收入為哪個月工資沒有關(guān)系。即不管發(fā)放的是哪個月的工資,只要是在10月1日后發(fā)放,都適用5000元起征點。
3. 個人所得稅稅率表,工資薪金所得適用
提醒:
(1)表格上的3000,是指超過5000起征點的部分(即5000-8000),對應(yīng)3%的稅率。
(2)個人所得稅是采用速算扣除數(shù)法計算超額累進(jìn)稅率的所得稅時的計稅公式是:應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
個體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得和對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得適用。
4. 新個稅法實施后,一圖看清你能省多少錢
這下明白自己下月工資個稅到底怎么扣了吧!快告訴
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